O Espro (Ensino Social Profissionalizante), entidade sem fins lucrativos que há 45 anos apoia a inserção de novas gerações no mundo do trabalho, e o Grupo Hidrau Torque (GHT), referência na distribuição de peças de reposição para tratores e equipamentos pesados, concluíram no dia 22 de outubro a 1ª edição do programa FMT GHT Social. A parceria ofereceu um curso gratuito de capacitação profissional para 30 jovens de 16 a 22 anos de idade, moradores da região de Itaquera, Zona Leste de São Paulo, com ênfase nas áreas de logística e técnicas de vendas.
Os treinamentos, iniciados em 2 de setembro, compreenderam 37 encontros e 148 horas totais de capacitação. Cem horas foram dedicadas ao desenvolvimento de competências técnicas e habilidades comportamentais, que abordaram desde o letramento em aplicativos de produtividade e trabalho na nuvem até práticas corporativas e habilidades comportamentais (soft skills), como inteligência emocional, gestão de tempo, colaboração e resolução de conflitos. Complementando a formação, os participantes tiveram acesso a 48 horas de conteúdos específicos sobre Logística e Técnicas de Venda, áreas de atuação do Grupo Hidrau Torque.
Um dos diferenciais do projeto foi a inclusão do “Voluntariado GHT” como parte das atividades. Por meio de visita ao escritório da GHT, realizada no dia 17 de outubro, os colaboradores da Hidrau Torque compartilharam suas vivências e experiências no setor com os jovens participantes do curso. “A importância que a experiência do voluntariado GHT tem no ambiente corporativo é o estímulo da cultura colaborativa, engajamento e disseminação do conhecimento, por meio da troca de experiências com os jovens”, destaca Tuany de Araújo, supervisora de Responsabilidade Social do Grupo Hidrau Torque.
Apoio integral para jovens em busca de transformação profissional
Para garantir que os jovens, em sua maioria provenientes de situações de vulnerabilidade social, tenham os recursos e condições necessárias para acompanhar o curso, o Espro oferece aos participantes todos os materiais para as aulas, além de benefícios como auxílio-lanche, auxílio-transporte e cestas básicas.
A iniciativa tem como base o projeto do Espro de Formação para o Mundo do Trabalho (FMT), que oferece cursos gratuitos de capacitação profissional para jovens que ainda não se sentem preparados para o primeiro emprego. Os programas são oferecidos de maneira independente pelo Espro, ou em parceria com empresas e entidades, podendo ser personalizados para atender à vocação ou a objetivos de agendas de ESG e responsabilidade social das organizações.
De acordo com os levantamentos da área de Inteligência de Mercado do Espro, os cursos realizados no âmbito do FMT, especialmente aqueles em parceria com empresas, como o Grupo Hidrau Torque, apresentam resultados significativos e melhorias expressivas nas competências profissionais eletivos para programas de aprendizagem profissional (Jovem Aprendiz) ou de estágio.
Notícia distribuída pela saladanoticia.com.br. A Plataforma e Veículo não são responsáveis pelo conteúdo publicado, estes são assumidos pelo Autor(a):
GUILHERME TEIJI KAMIO
guilherme.kamio@2pro.com.br
